县纪委打造学习型务实型干部队伍
来源：清廉突泉
发布时间：2018年01月19日
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县纪委十分重视干部政治理论和业务知识学习，以打造学习型、务实型干部队伍为目标，采取集中讲学、自主学习和业务交流等多种形式相结合的学习方式，形成“人人学习、时时学习、处处学习”的浓厚氛围，促进了干部能力素质提高。
集中讲学，上好早课。县纪委从2013年开始，始终坚持每周早会学习制度，全体干部准时到会议室上早课。课堂上高层声音、工作部署、领导点评、办案能手讲解、典型案例剖析等样样齐全。早课重点学习习近平总书记系列重要讲话精神，区盟纪委领导重要讲话精神、以及重要文件精神的传达学习。
自主学习，补齐短板。结合自身实际，查找差距，以自学为主，补齐短板，做到学习和工作相互结合，相互促进。坚持工作上需要什么就学什么，注重提高解决实际问题的能力，让所学的内容能更好地运用到日常工作中。
业务交流，提升能力。“贪污与职务侵占如何区分？”“最主要看侵害的客体是什么，这样能更容易区分……”近日，县纪委各纪检监察室之间经常能听到这样的声音，大家紧紧抓住时机，向检察院转隶的业务“专家”请教。与此同时，针对工作和学习中存在的疑惑和遇到的难点问题，大家相互交流，相互探讨，发挥各自所长，答疑解惑，从而使全体干部的业务水平和能力素质得到不断的提升。
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